【叫响劳务品牌 提升就业质量】

原标题：“儋州月嫂”是怎样炼成的？

工人日报-中工网记者 赖书闻

“给宝宝翻身，轻轻拍背，慢慢抚摸……”近日，在海南省儋州市海南西部家庭服务中心，三位月嫂培训师向记者演练起育婴排气操。

“儋州月嫂”是海南西部家庭服务中心大力打造的劳务品牌，也是儋州市政府大力支持的民生项目工程。“儋州月嫂”在经过系统培训后持证上岗，年龄大多在16岁至55岁之间。

自2018年7月海南西部家庭服务中心成立以来，共有68家家政服务企业入驻，“儋州月嫂”就业人数累计超过3500人。

保姆变月嫂，收入大幅提升

今年37岁的何晓霞此前是一名没有经过系统培训的保姆，每月只有两三千元收入。

改变发生在2021年——她参加月嫂技能培训后成为一名“儋州月嫂”，收入大幅提升。

一直以来，儋州市鼓励支持劳动者参加“儋州月嫂”职业技能培训，凡参加母婴护理、育婴员类技能培训，培训期间给予每人每天50元生活费补贴，最高不超过900元。

“我是2021年5月经朋友介绍参加培训的，经过18天理论培训和两天实操培训，通过考试后拿到了初级育婴师证书和母婴实训结业证书。”何晓霞告诉记者。

“儋州月嫂”劳务品牌，改变了很多像何晓霞一样的普通劳动者的人生。

据了解，2018年开始，“儋州月嫂”名气越来越大，成了海南劳务品牌的“金字招牌”。

“现在完全不愁客户来源。”何晓霞笑着告诉记者，她每一单的工作周期是24天，结束后可以休息几天，再去接新单。

今年38岁的“儋州月嫂”欧小莲，因为技术过硬还成了海南待君家庭服务科技有限公司的一名讲师。

她告诉记者，“现在收入增加了很多，对人生也有了新规划，希望更多人来学习月嫂技能，靠技能实现人生梦想。”

严格培训考试，过硬技能受青睐

何晓霞介绍说，成为月嫂后，工作内容更专业了，不管是照顾婴儿还是调配产妇营养餐，都要进行科学管理。

“‘儋州月嫂’还会进行星级评定，从一星级到五星级，工资也会根据星级浮动，从8000元至2万元不等。”海南待君家庭服务科技有限公司总经理李莞姝告诉记者，通过培训、考试和星级评定，会淘汰部分不适合从业的人，让这支队伍越来越专业。

李莞姝介绍说，一星级“儋州月嫂”需要取得初级育婴师证书和母婴实训结业证书，通过产妇护理和新生儿护理实操考核；五星级“儋州月嫂”需要取得高级母婴护理师证书、高级育婴师证书、小儿推拿师证书、高级催乳师证书和母婴实训结业证书，通过产妇护理、新生儿护理、小儿推拿技能和乳腺疏通技能实操，还要有4年以上（20单以上）的工作经验。

家住海口市的市民李津曾聘请过“儋州月嫂”。他评价说，“服务很专业，产妇和小孩都照顾得很好。后来，我还把这个月嫂推荐给了朋友。”

除了技能考核，“儋州月嫂”在服务水平方面的要求也很严格。

“投诉多的月嫂，我们会重新培训或者进行淘汰。”在李莞姝看来，热爱这份工作，而且有强烈的责任心和爱心，才能在这行做得持久。

持续提升技能，晋级家庭管家

“对于在培训阶段或者工作上表现出色的月嫂，公司会抛出橄榄枝，进行重点培养，往月嫂培训讲师方向发展。”李莞姝说，随着“儋州月嫂”队伍日益壮大，也需要专业人才不断加入。

黄栅栅就是其中的新生力量。硕士毕业的她目前是一名“儋州月嫂”培训讲师。她告诉记者，月嫂培训的未来是成为家庭管家。

“未来‘儋州月嫂’除了专注育儿，还要在家庭管理等方面不断成长，成为综合性的家庭服务人员。特别是现在海南建设自贸港，会有很多外籍人员来海南发展，更需要学历高、懂英语的高端家庭服务人才。”儋州市人社局有关负责人说。

据悉，海南西部家庭服务中心未来五年计划输出“儋州月嫂”等技能人才3万人，同时培养与吸收“儋州月嫂”项目专职工作人员2万人，孵化家庭服务类企业50家，促进海南西部中青年妇女就业、帮助家庭服务类人员创业。